Thứ Năm, 9 tháng 7, 2015

Học tiếng Anh cho người đi làm: Có được mọi thứ bạn muốn với tiếng Anh

Sẽ có những lúc bạn muốn một điều gì đó ở chỗ làm. Cách bạn nói sẽ tạo nên hoặc thổi bay những cơ hội mà bạn muốn có. Bài viết học tiếng Anh cho người đi làm hôm nay sẽ chỉ cho bạn những điều nên hay không nên khi đưa ra lời đề nghị trong tiếng Anh. 
học tiếng anh cho người đi làm: cách có được những điều bạn muốn
Học tiếng Anh cho người đi làm: Có được mọi thứ bạn muốn với tiếng Anh
 

Đừng bắt buộc

Một trong những lưu ý đầu tiên mà bài học tiếng Anh cho người đi làm hôm nay muốn chỉ ra là bạn nên tránh sự bắt buộc hay cưỡng ép khi đưa ra lời đề nghị. Nói rằng "Give me some time off" sẽ không làm hài lòng chủ của bạn. Thay vào đó, bắt đầu lời đề nghị của bạn một cách lịch sự, ví dụ như "I'd like to request some annual leave" (Tôi muốn đề nghị một kì nghỉ phép) hay "I'd appreciate it if you could give me your feedback." (Tôi rất trân trọng nếu anh / chị có thể cho tôi một lời phản hồi)

Loại bỏ "I need" (Tôi cần)

Điều lưu ý tiếp theo trong bài học tiếng Anh cho người đi làm khi đưa ra lời đề nghị với người khác đó là loại cách nói “I need…”. Cấu trúc này đơn giản, dễ sử dụng nhưng liên tục nói về những điều bạn cần có thể khiến bạn nghe giống ông chủ và ra lệnh, thay vì thế hãy đưa ra lời đề nghị theo dạng câu hỏi. Những câu như "Could you please...?" và "Would you be able to...?" là cách lịch sự hoàn hảo khiến lời đề nghị của bạn được tiếp nhận.

Tránh những giả định

Nếu sếp bạn là người thoải mái, bạn có thể nói những thứ như "I'm going to leave a bit early today," (Hôm nay tôi sẽ về sớm một chút) rồi bỏ về . Thật ra, sẽ tốt hơn nếu bạn không cố giành lấy sự kiểm soát dù cho bạn biết bằng chủ của bạn không có vấn đề gì với điều đó. "Would it be OK if I slipped out a bit early today?" (Liệu có ổn không nếu tôi về sớm một chút trong ngày hôm nay?) hay "Would you be opposed to my taking off around 4:30?" (Anh/Chị có thể cho phép tôi ra về khoảng 4:30 được không?) là cách tốt hơn để có được sự cho phép.

Tránh buộc tội

Nếu quản lý của bạn dường như đã quên mất lời đề nghị của bạn, đừng vội buộc tội anh ta/cô ta đã không làm tròn công việc của mình: "Where are those figures I asked for?". (Những con số mà tôi yêu cầu đâu ?) Thay vào đó hãy nói "I was wondering if you've had the chance to calculate those figures." (Tôi đang tự hỏi liệu rằng bạn đã tính toán mấy con số đó chưa). Đó là cách nhẹ nhàng để nhắc cho sếp bạn nhớ những gì mà anh ấy/ cô ấy đã hứa.

Thử thêm lần thứ hai

Nếu quản lý từ chối lời đề nghị của bạn, bạn có thể muốn từ bỏ. Tuy nhiên, thay vào đó, nếu bạn thật sự muốn đề nghị của bạn được thực hiện, hãy sắp xếp những lập luận để bảo vệ ý kiến của bạn một cách rõ ràng và nói "Please reconsider my request." (Xin hãy xem xét lại lời đề nghị của tôi)

Không có nhận xét nào:

Đăng nhận xét